领导骂员工,员工因此辞职有赔偿吗?

湖口律师 2025-04-25
员工因领导辱骂辞职,有权申请赔偿。依据《劳动合同法》,违法辞退员工需支付双倍赔偿金。不及时处理可能导致公司面临法律诉讼和赔偿风险。
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员工可申请劳动仲裁或协商解决。若公司违法辞退,建议选择劳动仲裁以维护权益;若双方有和解意愿,可考虑协商解决。
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员工可维权。操作如下:1.收集证据,如聊天记录、证人证言;2.向劳动仲裁委提起仲裁,要求赔偿;3.如仲裁不满,可诉诸法院。若公司愿和解,也可协商处理。

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